企业文化培训
CORPORATE CULTURE TRAINING
新年启新程,文化领航向。2月3日下午,恢弘集团在集团总部举行“开年第一课——董事长讲企业文化”活动,董事长为全体干部带来了一场酣畅淋漓的企业文化盛宴。持续了三个多小时的课程,不仅是对集团企业文化的深刻诠释,也是全体干部之间企业文化价值观的共振,更是对集团未来发展方向进行的清晰擘画。
讲课中,董事长在AI应用、创新赋能、国际化等方面进行了重点阐述,最后对全体干部提出要求。
PART.01
董事长在讲课中指出,企业所面临的所有困境,究其缘由是因为创新不足,创新不是选择题,而是生存题;面对未来激烈的竞争,我们敢于创新,敢于进入新领域,要保持持续创新的能力,用创新为客户持续创造价值;我们是传统制造业,传统行业不可能与未来撕裂,目前我们集团的产业链构成相对均衡,只要我们方向正确,有方法、有决心、有创新,我们一定会在激烈的竞争中脱颖而出。
PART.02
PART.03
董事长在讲课中讲到,集团的企业文化是在成功的团队中选拔干部,在关键时刻的考验中选拔干部,在敢于进入新领域的员工中选拔干部。他强调,面对困难时,干部先行,责无旁贷;面对新领域,干部要躬身入局,顶住压力,决不放弃,做先行者、破浪手和蹚路人!
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